Kinderopvang pc 111-112-149.01-149.02-149.04
In bijlage vindt u een overzicht van de toelagen die door de sociale fondsen worden toegekend aan garages, carrosseriebedrijven, metaalbedrijven en elektricien
In bijlage vindt u een overzicht van de toelagen die door de sociale fondsen worden toegekend aan garages, carrosseriebedrijven, metaalbedrijven en elektricien
Gemeenschappelijk Front Metaalarbeiders // Staalarbeiders zullen niet betalen voor de crisis! Noodoplossingen voor werknemers zijn nodig 😡‼️
Op 24 maart mobiliseren wij iedereen op de Kunstberg in Brussel om de loonkloof V/M van 22,7% aan te klagen. Maar ook om te zeggen dat de werknemers de prijsstijgingen niet meer aan kunnen. De situatie is ernstig! 😠 Wij eisen van de regering aanvullende en structurele maatregelen.
Afspraak om 11u aan de Kunstberg te Brussel. Tot dan! 👊
OM AL DIE REDENEN ZAL DE CENTRALE VAN DE METAALBEWERKERS VAN HET ABVV
ALLE ACTIES VAN DE WERKNEMERS DEKKEN. DIT IS ZAL OOK HET GEVAL ZIJN
VOOR DE ACTIES DIE HUN VERTEGENWOORDIGERS IN DE BEDRIJVEN ZULLEN VOEREN
OM ALLE MAATREGELEN DIE WIJ EISEN TE VERDEDIGEN.
WIJ KOMEN OP STRAAT TIJDENS DE HELE MAAND MAART EN
BEREIDEN NU AL DE PARLEMENTAIRE DEBATTEN EVENALS DE ACTIES
DIE WIJ TEGEN DE WET VAN ‘96 GAAN VOEREN.
OM TE ONDERTEKENEN ➡️ een 🖱 https://www.stoploonblokkering.be
Samen, tegen de loonnormwet ✊‼
Dit wordt vandaag onmogelijk gemaakt door de wet van ‘96, de zgn. "loonnormwet", of wet tot bevordering van de werkgelegenheid
en tot preventieve vrijwaring van het concurrentievermogen. Deze wet zorgt ervoor dat er slechts een miserabele 0,4% loonsverhoging
kan worden toegekend over de komende twee jaar, ook als het bedrijf of de sector waarin je bent tewerkgesteld grote winsten heeft
gemaakt.
Een dergelijk onrechtvaardige wet, die op ieders loon weegt en armoede creëert, moet diepgaand worden hervormd. We zullen
blijven strijden tot dit bereikt is.
Regeringscompromis: er is meer nodig om de energiefactuur te lijf te gaan
De werkgevers eisten bijkomende flexibiliteit om de
door omicron oplopende afwezigheden door ziekte
in de bedrijven (en quarantaine) op te vangen. Ze
vroegen meer overuren, meer flexi-jobs, meer
werkuren voor studenten, het terugroepen van
vervroegd gepensioneerden en gepensioneerden ...
Kortom, een waar ‘rampenplan’ voor de bedrijven,
terwijl elders de maatregelen stilaan worden
versoepeld.
Waarom het ABVV het akkoord van de G10 niet heeft ondertekend // Argumenten.
Waarde Kameraden,
Zoals jullie misschien al merkten hebben onze leden (of tenminste die leden van wie we een emailadres hebben) op maandag 13 september een bericht in hun mailbox gekregen om de digitalisering van DNW/Syndicats aan te kondigen. Dit zag er als volgt uit: https://bit.ly/39kUUbX